Les métiers de support en entreprise jouent un rôle essentiel dans la gestion et l’organisation des sociétés au Sénégal. Que ce soit dans la finance, la communication ou la gestion des risques, ces fonctions permettent d’assurer la stabilité et la croissance des entreprises. Mais combien gagnent réellement ces professionnels ? Voici une analyse des rémunérations pratiquées sur le marché.
Une diversité de salaires selon l’expérience et la fonction
Les salaires des fonctions support varient considérablement en fonction du niveau de responsabilité, de l’expérience et du secteur d’activité. Voici un aperçu des fourchettes salariales mensuelles (en francs CFA) pour quelques métiers clés :
| Fonction | Salaire Minimum (FCFA) | Salaire Moyen (FCFA) | Salaire Maximum (FCFA) |
|---|---|---|---|
| Responsable Trésorerie | 462 000 | 957 000 | 1 905 000 |
| Responsable Audit Interne | 770 000 | 957 000 | 1 524 000 |
| Responsable Contrôle de Gestion | 770 000 | 1 017 000 | 1 651 000 |
| Responsable Communication | 539 000 | 813 000 | 1 651 000 |
| Responsable Conformité | 963 000 | 1 436 000 | 3 048 000 |
| Responsable Risques | 924 000 | 1 545 000 | 3 175 000 |
| Responsable Marketing | 847 000 | 1 349 000 | 2 540 000 |
Les métiers de support en entreprise offrent des rémunérations attractives au Sénégal, avec des perspectives intéressantes pour les professionnels qualifiés. Toutefois, les écarts de salaires montrent que certaines fonctions sont plus valorisées que d’autres en fonction des compétences requises et de la complexité des tâches.
